授課主題
- 主管真煩傳-員工議題處理與談判技巧
- 高效管理VS職場霸凌-主管必知的管理紅線
- 超實用職場談判協商力(初階、進階)
- 職場自我管理創造高績效
講師經歷
- 中國信託-全球人力資源處-經理/講師
- 廣達電腦-人才資源中心-經理/講師
- 凌華科技-訓練發展部-課長
- 勞動部-名人講堂-專欄作家
- 天下雜誌-銀天下-專欄作家
授課企業
科技電子
信邦電子、廣達電腦、華城電機、群創光電、技嘉科技、凌華科技、文崗資訊、思達科技、恆達智能科技、鴻揚科技、台灣淘米科技、台灣華協、京傳企業、飛資得集團、瑞智精密、富銘機械、中華凸版、科宇數位、千竣科技、金兆益科技、瀚宇博德、王一互動科技、台賓科技、立錡科技、百事益國際、鼎通盛…
金融保險
中國信託、國泰世華銀行、凱基金控、台新銀行、中租迪和、華南銀行、三商美邦、陽信銀行、台灣企銀、板信商銀、新光銀行、國泰產險、開發金控、台灣彩券、台灣人壽、富蘭克林投顧、美世保險經紀人…
企業團體
PChome、Momo富邦媒體、日立Hitachi、UDN聯合報系、統一夢時代、遠東新世紀、信義房屋、三陽工業、遠傳電信、味全食品、中華汽車、康寧生活實業、和義貿易、進昌貿易、威立雅、舒美興業、香林環保開發、美科實業、再生緣生物科技、精拓生技、皇基、甘樂文創志業、世邦國際、台耀化學、Garena競舞電競、國際數感教育、捷立管理顧問、博茂人力顧問、美世顧問…
政府協會
中華民國勞動部、國家兩廳院、海岸巡防署、中華民國對外貿易發展協會、桃園市政府教育局、台灣港務、青年事務局、桃園區公所、中國生產力中心、溫世仁文教基金會、彰化縣勞資關係協進會、心路基金會、世界展望會…
校園院所
台灣大學、成功大學、清華大學、交通大學、中山大學、中興大學、中正大學、東吳大學、文化大學、開南大學、高雄醫學大學、嘉南藥理大學、萬能科技大學、中信金融管理學院...
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全部講師

侯籽名(侯安璐)
教練式領導專家
侯籽名(侯安璐)老師是資深的「教練式領導」培訓講師與高階職涯教練,擁有超過20年企業人資與培訓輔導經驗,授課風格溫柔卻堅定,邏輯清晰。 致力於協助管理者與職場工作者突破盲點與慣性,找回成長的動能與方向。具備1,000小時以上的一對一主管教練經驗、超過12,000名學員的授課互動,她觀察到:真正能帶動團隊績效的主管,不靠權威與年資 ,而是懂得傾聽、引導與陪伴。 她整合多年教練經驗,研發出《i-Coaching教練技術》方法論,並設計「100天教練型主管養成課」,幫助主管透過情境案例、任務設計與實務工具,練習真正的教練式對話,建立高效且有溫度的領導關係。在領導力之外,侯籽名也深耕人才發展規劃,擅長運用個人發展計畫(IDP)協助企業建立具實踐力的職涯制度,讓成長落實於日常行動中。
侯籽名(侯安璐)老師是資深的「教練式領導」培訓講師與高階職涯教練,擁有超過20年企業人資與培訓輔導經驗,授課風格溫柔卻堅定,邏輯清晰。 致力於協助管理者與職場工作者突破盲點與慣性,找回成長的動能與方向。具備1,000小時以上的一對一主管教練經驗、超過12,000名學員的授課互動,她觀察到:真正能帶動團隊績效的主管,不靠權威與年資,而是懂得傾聽、引導與陪伴。 她整合多年教練經驗,研發出《i-Coaching教練技術》方法論,並設計「100天教練型主管養成課」,幫助主管透過情境案例、任務設計與實務工具,練習真正的教練式對話,建立高效且有溫度的領導關係。在領導力之外,侯籽名也深耕人才發展規劃,擅長運用個人發展計畫(IDP)協助企業建立具實踐力的職涯制度,讓成長落實於日常行動中。

林宜璟
企業培訓顧問
林宜璟老師擁有豐富的實務經驗,經歷涵蓋汽車業的銷售及售後服務。另外在消費性電子,網際網路,大型電腦主機及工業電腦等領域,也有深入的體會。在企業中高階主管的歷練,則使他能以宏觀的角度,剖析企業的行爲及策略,常能爲學員帶來耳目一新的啓發。 而老師所主持的所有課程,即都是從「解題」出發。林宜璟老師以他多年企業實務及教學經驗,將課程緊密連結到工作。理論基礎紮實,但絕不空談學理,在課堂上精準貼切的回饋,激盪自己與學員思想的火花,成為一位促成有效行為改變的顧問,擅長課程包含目標管理、問題分析解決、績效管理、銷售技巧、溝通與談判技巧等。
林宜璟老師擁有豐富的實務經驗,經歷涵蓋汽車業的銷售及售後服務。另外在消費性電子,網際網路,大型電腦主機及工業電腦等領域,也有深入的體會。在企業中高階主管的歷練,則使他能以宏觀的角度,剖析企業的行爲及策略,常能爲學員帶來耳目一新的啓發。 而老師所主持的所有課程,即都是從「解題」出發。林宜璟老師以他多年企業實務及教學經驗,將課程緊密連結到工作。理論基礎紮實,但絕不空談學理,在課堂上精準貼切的回饋,激盪自己與學員思想的火花,成為一位促成有效行為改變的顧問,擅長課程包含目標管理、問題分析解決、績效管理、銷售技巧、溝通與談判技巧等。

鄭亦園
一元老師
亦園又稱一元老師,擁有超過十年的科技業經驗,橫跨五個不同領域部門,是具有實際建廠經驗,善於問題分析與解決,又涉略客戶服務及業務單位組建的女講師。期間協助建立組織架構,制定管理制度,建構商業模型,針對業務單位主管諮詢,並提供全局思考圖制定改善計畫。不同領域經驗讓他善於用對方語言進行溝通,同時課程中注重案例探討和互動問答,讓學員將知識實際應用於職場,提升學習效益。
亦園又稱一元老師,擁有超過十年的科技業經驗,橫跨五個不同領域部門,是具有實際建廠經驗,善於問題分析與解決,又涉略客戶服務及業務單位組建的女講師。期間協助建立組織架構,制定管理制度,建構商業模型,針對業務單位主管諮詢,並提供全局思考圖制定改善計畫。不同領域經驗讓他善於用對方語言進行溝通,同時課程中注重案例探討和互動問答,讓學員將知識實際應用於職場,提升學習效益。







