講師授課影片
授課主題
- 高效能會議管理與溝通
- 媒體對應與危機處理
- 企業公關與發言
- 口語表達(簡報、演講、辦公室互動等)
- 求職力
講師經歷
- 現任世新大學 口語傳播暨社群媒體學系副教授
- 亞洲水泥公關經理暨代理發言人
- 商周網站專欄作家
- 遠通電收公司發言人暨總經理特別助理
- 世新大學新聞系、口語傳播系兼任講師；教育部部定講師
- TVBS電視台新聞部製作人、《2100全民開講》代理主持人、新聞主播、政治組組長、資深文字記者、李豔秋《新聞夜總會》節目製作人
- 香港鳳凰衛視台灣站採訪主任、《解碼陳文茜》節目製作人
- 中天電視台主播、記者
- 慈濟大愛電視台主播、主編
- 《大成報》、《自立早報》編 輯
- 《台灣立報》後製作指導、主編、記者
- 《自由時報》、《人間福報》、《國語日報》專欄作者
- 《新聞鏡》雜誌專欄作者
著作
- 《求職力：破除面試的五十道陰影》-時報出版
- 《說話力：表達、反擊、說服的技巧》-城邦集團
- 《先別急著撞牆：36個逆勢成功術》-高寶出版
- 《見風轉舵力：掌握每次變化的職場書》-圓神集團
- 《辦公室的閱讀空氣說話術線上課程》-大人學
- 《經營品牌必學的公關危機處理術線上課程》-大人學
- 《升遷不單靠努力，讀懂空氣更順利》-方智出版
講師殊榮
- 卓越新聞獎入圍
- 電視金鐘獎入圍
- 時報周刊深度報導獎佳作
- 遠東精神獎企業形象類優等
授課企業
鴻海科技、寶僑P＆G、可口可樂、中華電信、招商銀行(中國)、將來銀行、新光人壽、南山人壽、中國人壽、台灣人壽、三星電子、中化製藥、法商道達爾能源、三創生活、亞源科技、三陽工業、中華航空、黑松公司、匯豐汽車、遠通電收、富成金屬科技、興誠科技、台北市中醫師公會、壢新醫院、職工福利發展協會、 104人力銀行、慈濟大愛電視台、客家電視台、UDN新聞台等
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全部講師
洪昌輝
維學子創意行銷執行長
洪老師長期擔任服務業連鎖門店的店長與區經理，有多年現場的實務經驗，總能帶領第一線同仁創造高績效，對顧客服務與人員管理有獨到的見解，亦在HR擔任部門主管，所以能把「實務」與「理論」做結合；讓學員帶來問題、帶走方法、帶頭改善，真正能夠落地。 在課程設計上運用大量的團隊體驗活動、故事與案例，幽默中蘊藏哲理、言談間觸動心裡。教學方式搭配體驗 式學習與加速式學習法（Accelerated Learning），以學員為中心，充分發揮和調動學習者的學習潛力，從而顯著提升學習速度和質量。
洪老師長期擔任服務業連鎖門店的店長與區經理，有多年現場的實務經驗，總能帶領第一線同仁創造高績效，對顧客服務與人員管理有獨到的見解，亦在HR擔任部門主管，所以能把「實務」與「理論」做結合；讓學員帶來問題、帶走方法、帶頭改善，真正能夠落地。 在課程設計上運用大量的團隊體驗活動、故事與案例，幽默中蘊藏哲理、言談間觸動心裡。教學方式搭配體驗式學習與加速式學習法（Accelerated Learning），以學員為中心，充分發揮和調動學習者的學習潛力，從而顯著提升學習速度和質量。
無糖律師
法律與談判專家
無糖律師擁有美國紐約大學法學碩士學位，具備台灣及紐約州律師資格，曾任多家知名外商公司亞太區法律顧問，負責全球性專案談判，並成功促成多項國際投資與融資案。現為台灣執業律師與上市櫃公司獨立董事，專精法律、商務談判與企業商務策略、企業法遵合規等。 無糖律師著有《識人談判課》與《誰說只是約會，你就不用懂法律？》書籍，以實務案例剖析談判技巧與法律思維。時常至企業與民間團體做演講和培訓，深受好評。無糖律師相信談判的核心在於理解與策略，致力於幫助企業了解法律、及時規劃相關組織、教育訓練並以此協助法律風險之控管並取得優勢。
無糖律師擁有美國紐約大學法學碩士學位，具備台灣及紐約州律師資格，曾任多家知名外商公司亞太區法律顧問，負責全球性專案談判，並成功促成多項國際投資與融資案。現為台灣執業律師與上市櫃公司獨立董事，專精法律、商務談判與企業商務策略、企業法遵合規等。 無糖律師著有《識人談判課》與《誰說只是約會，你就不用懂法律？》書籍，以實務案例剖析談判技巧與法律思維。時常至企業與民間團體做演講和培訓，深受好評。無糖律師相信談判的核心在於理解與策略，致力於幫助企業了解法律、及時規劃相關組織、教育訓練並以此協助法律風險之控管並取得優勢。
葉如凡
企業溝通治理顧問
葉如凡老師具有近10年職場溝通與組織文化培訓經驗，整合「法律 x 溝通 x 企業管理」跨界專業，協助組織建立高效的溝通文化、清晰管理界線、降低衝突風險並提升心理安全。 曾任政治新聞記者、企業公關與人資顧問，並具有20 年活動主持與現場溝通實務經驗。熟悉情境脈絡、文字訊息、聲音等媒介傳播與人際互動的影響力，能將抽象的溝通本質轉化為可操作的理解和應用框架。 以治理視角分析職場溝通風險，整合人、組織、職場關係與管理機制，協助企業強化營運效率與協作品質。
葉如凡老師具有近10年職場溝通與組織文化培訓經驗，整合「法律 x 溝通 x 企業管理」跨界專業，協助組織建立高效的溝通文化、清晰管理界線、降低衝突風險並提升心理安全。 曾任政治新聞記者、企業公關與人資顧問，並具有20 年活動 主持與現場溝通實務經驗。熟悉情境脈絡、文字訊息、聲音等媒介傳播與人際互動的影響力，能將抽象的溝通本質轉化為可操作的理解和應用框架。 以治理視角分析職場溝通風險，整合人、組織、職場關係與管理機制，協助企業強化營運效率與協作品質。
